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Fuzzy理論による人事評価システムの設計 / 天笠美知夫[ほか著] ; 大東文化大学経営研究所編
Fuzzy リロン ニ ヨル ジンジ ヒョウカ システム ノ セッケイ
(Research papers ; No.10)

Publisher 東京 : 大東文化大学経営研究所
Year 1989.3
Authors 天笠, 美知夫(1944-) <アマガサ, ミチオ>
大東文化大学経営研究所 <ダイトウ ブンカ ダイガク ケイエイ ケンキュウジョ>

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IER Library その2 Da:145:10 5188209778



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Material Type Books
Size 24p ; 26cm
Notes その1は『大東文化大学経済論集』第46号(1989)所収
他の執筆者:花岡正夫,トーマス・ムロチコフスキー
Subjects NDLSH:勤務成績評定
Classification NDC8:336.43
NDLC:DH321
Language Japanese
ID 1000323745
NCID BN05477403 WCLINK

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