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なぜ女性管理職は少ないのか : 女性の昇進を妨げる要因を考える / 大沢真知子編著 ; 日本女子大学現代女性キャリア研究所編
ナゼ ジョセイ カンリショク ワ スクナイ ノカ : ジョセイ ノ ショウシン オ サマタゲル ヨウイン オ カンガエル
(青弓社ライブラリー ; 96)

Publisher 東京 : 青弓社
Year 2019.3
Authors 大沢, 真知子(1952-) <オオサワ, マチコ>
日本女子大学現代女性キャリア研究所 <ニホン ジョシ ダイガク ゲンダイ ジョセイ キャリア ケンキュウジョ>
坂田, 桐子(1964-) <サカタ, キリコ>
大槻, 奈巳(1962-) <オオツキ, ナミ>
本間, 道子(1941-) <ホンマ, ミチコ>

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Library Main Building 2nd fl. (Books in Japanese)
3660:1382 111088424T
9784787234506

Library Main Building 2nd fl. (in Japanese)(2 Weeks Loan)
3660:1382A 111097183V
9784787234506 2019.8

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Material Type Books
Size 207p : 挿図 ; 19cm
Contents 女性と管理職をめぐる現状 / 大沢真知子 [著]
女性の昇進を阻む心理的・社会的要因 / 坂田桐子 [著]
女性管理職の声から考える : 管理職志向の変化と職場重視モデル / 大槻奈巳 [著]
性差を超えた新たなリーダーシップ構築を / 本間道子 [著]
ダイバーシティ&インクルージョンの必要性とその課題 / 大沢真知子 [著]
Notes 参考文献: 章末
Subjects BSH:女性労働者
BSH:管理者(経営管理)
NDLSH:女性管理職 -- 日本  All Subject Search
Classification NDC8:366.38
NDC9:366.38
NDC10:366.38
NDLC:EL187
Language Japanese
ID 1001143386
ISBN 9784787234506
NCID BB28007721 WCLINK

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